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教育部、省教育廳發布最新通知!對學生實習做出規定

來源:今日頭條 發布時間:2019-08-06

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為強化和規范職業院校學生實習管理,日前,河北省教育廳發布《關于加強和規范職業院校實習工作管理的緊急通知》,從這幾方面,對學生實習做出規定↓↓↓

嚴格按照人才培養方案規范安排學生實習

各職業院校要按照教育部《關于職業院校專業人才培養方案制訂與實施工作的指導意見》(教職成〔2019〕13號)及省教育廳有關文件精神,認真制訂學校各專業人才培養方案,并按照既定人才培養方案安排學生實習,防止隨意安排學生實習。如學校在人才培養過程中確需調整修訂人才培養方案,應遵循人才培養方案訂制程序審慎進行調整修訂,并通過學校網站等形式向社會公開,接受社會監督。

職業院校各專業的人才培養方案應在學生入學時向學生公布,并做出必要注釋,便于學生及家長了解職業教育特點和專業人才培養目標。不得虛夸學生畢業后的就業去向和崗位,避免誤導學生及家長,防止造成學生及家長不切實際的高要求與現實情況出現落差而產生不滿情緒。

嚴格執行《職業學校學生實習管理規定》

各職業院校在組織安排學生實習過程中,必須嚴格執行教育部等五部門印發的《職業學校學生實習管理規定》(教職成〔2016〕3號)。

(一)嚴禁在簽訂職業學校、實習單位、學生三方實習協議之前安排學生實習,實習協議應約定學生實習報酬

(二)嚴禁安排每天超過8小時的學生實習

(三)嚴禁通過中介機構或有償代理組織、安排和管理學生實習。

(四)嚴禁向學生收取實習押金、報酬提成、管理費或者其他形式的實習費用

(五)安排實習崗位應與學生所學專業對口或相近。對學生反映問題較多的實習安排,學校必須予以高度重視,責成實習管理教師耐心做好實習學生的思想教育和管理工作,謹防采用強制性語言和做法;如實習管理教師不能及時解決學生思想問題,多數學生仍有不滿,學校則要立即采取措施,撤回實習學生,安排學生先在學校進行相關實訓學習或重新為學生安排實習崗位,防止因為學校實習管理的疏忽或不當引發輿情,影響社會對職業院校組織實習工作的判斷。

加強學生實習期間思想政治教育和職業指導

加強對實習帶隊教師的培訓,提高實習帶隊教師的思想政治素質,使他們在實習管理過程中能夠耐心地做好學生的思想工作,幫助解決學生的思想問題,培養學生吃苦耐勞、遵紀守法的精神品質。

加強對學生的思想政治教育和職業指導,幫助學生樹立正確的就業觀、擇業觀,培養學生社會責任感、服務意識、創新和團隊精神。幫助學生樹立正確的職業觀念,設定適合自身發展的職業目標和職業的發展方向。

以愛心和責任心保障學生權利與實習安全

各職業院校領導班子和廣大教師要樹立優良的師德風范。教師要關愛學生,尊重學生人格,多與學生進行交流,做學生的知心朋友;要勤懇付出,為每一位學生負責,為家長負責,為國家的下一代負責;要率先垂范,從小事做起,從自我做起,以高尚的人格感染人,以和藹的態度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。

職業院校要理清并歸納學生實習過程中可能遇到的安全問題和安全隱患,通過班會、講座、印發實習須知等形式切實加強實習安全教育;實習管理教師應反復對學生強調交通、實習操作、衛生、與陌生人打交道、網絡金融等方面的安全問題,提高學生自我保護意識和安全意識,保障學生實習期間的人身安全和健康。

職業院校要依法保障實習學生的基本權利,依法堅決制止和杜絕有損實習學生基本權利的事件發生。

加強對職業院校實習工作的監督管理

各級教育行政部門應加強對所屬職業院校實習工作的的監管,要通過對職業院校周期性教學診斷與改進工作的復核,聚焦學校實習工作,促進職業院校實習工作的改進提高;要采取抽查的方式,對職業院校實習工作實施監管。對多次違反《職業學校學生實習管理規定》的職業院校,主管部門應予嚴肅處理。

此外,

7月30日,教育部也發布了

關于加強和規范普通本科高校實習管理工作的意見

規定

不得安排學生到娛樂性場所實習

部分內容如下

↓↓↓

做好學生權益保障

高校和實習企業要為學生提供必要的條件及安全健康的環境,不得安排學生到娛樂性場所實習,不得違規向學生收取費用,不得扣押學生財物和證件

實習前,高校應當為學生購買實習責任險或人身傷害意外險。

加強跟崗、頂崗實習管理

嚴格遵守工作時間和休息休假的規定,除臨床醫學等相關專業及實習崗位有特殊要求外,每天工作時間不得超過8小時、每周工作時間不得超過44小時,不得安排加班和夜班

要保障頂崗實習學生獲得合理報酬的權益,勞動報酬原則上不低于相同崗位試用期工資標準的80%

要保障未成年人的合法權益,不得安排未滿16周歲的學生頂崗實習。

抓好實習的組織實施

高校應當會同實習單位共同制訂實習計劃,明確實習目標、任務、考核標準等,共同組織實施學生實習。實習指導教師要做好實習學生的培訓,現場跟蹤指導學生實習工作,檢查學生實習情況,及時處理實習中出現的問題,做好實習考核。嚴禁委托中介機構或者個人代為組織和管理學生實習工作。

科學制訂實習方案

高校要根據實習內容,按照就地就近、相對穩定、節省經費的原則,選擇專業對口、設施完備、技術先進、管理規范、符合安全生產等法律法規要求的單位進行實習。

根據單位生產實際和接收能力,錯峰靈活安排實習時間,合理確定實習流程。

加強實習工作監管

省級教育行政部門要加強對高校實習工作的監管,重點監督高校本科生培養方案中實習環節設置是否科學合理、實習組織管理是否規范、學生安全和正當權益是否得到保障、實習經費是否充足、實習效果是否達到預定目標等。

對實習過程中存在的違規行為及時查處,對監管不力、問題頻發、社會反響強烈的學校和地方,要約談相關負責人,督促其落實主體責任,并在一定范圍內進行通報批評

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